主營項目：成都職業裝定制，成都西服訂做，成都襯衫羊毛衫定做

公司擁有經驗豐富的專業技術人員和銷售管理團隊，具有高度責任意識、創新精神、敬業精神、團隊精神、講究效率的員工是公司的財富，建立以顧客利益為導向的人性關懷目標，堅持誠實、守信、理解、和平和尊重的原則，與客戶建立真誠合作的伙伴關系、共同發展、實現雙贏，是公司的核心價值觀。

POLO衫的款式如同襯衫，但又比襯衫更具變化性。通過選擇不同的顏色、不同圖案的POLO衫，可以方便地搭配你的下裝，自由的出席任何場合。不知不覺中POLO衫已經成為男士夏天必不可缺的衣服，不管是成熟的、活潑的、或是個性的你都可以搭配出屬于你自己的風格。所以聰明的男士一定會在夏天即將來臨之際讓你的衣櫥里多增加幾件不同顏色的POLO衫，來為自己添彩。

工作服價值:

提高企業凝聚力

穿著制服能夠增強員工對企業的歸屬感，以及員工之間的認同感，從而提升企業和團隊之間的凝聚力以及員工和員工之間和協作力。

樹立企業形象

員工穿著制服既是個人形象的包裝也是企業形象的體現。成功企業的經驗告訴我們一家具有形象的企業更容易在商海的競爭中脫穎而出。形象能夠轉化為企業在市場和客戶面前的制勝法寶。

創造獨特企業文化

工作服制服是穿在人身上的，不僅能反映員工的精神風貌，更能體現出企業的文化內涵。比如深色調和款式保守的制服體現的是企業的穩健作風；而顏色亮麗、款式時尚的工作服能表現企業的創新和開拓精神。

規范員工行為

穿上工作服后員工可以迅速進入工作狀態，制服是自律、專業以及忠于職守的體現，這無疑能起到規范員工行為，增強紀律觀念的作用。由此可見，工作服價值和意義還是很重大的。

職業裝定制是指對特定群體的著裝進行量身定做的的一種服務，是人類身份地位及工作形式的體現，主要包含群體，如工人服裝，商務服裝，保安服裝，廚師服裝，醫療服裝等。

職業裝是目前社會中人與人交流和工作的一種標志，目前全球都推崇職業化，于是就出現了廚師需要穿廚師服，醫生需要穿白色天使服，工人需要穿藍色工裝，商務人士需要穿西服等等現象，是人類身份地位以及工作形式的一種體現。